Téc. Compensações e Benefícios (M/F) - Luanda, Angola
SDO Consulting
Luanda, AO
há 5 dias
source : Jobartis

da função

  • Garantir o registo de informação pessoal dos colaboradores e respectiva actualização no sistema informático de gestão de capital humano;
  • Garantir a actualização, em sistema, de saídas / mobilidades dos colaboradores;
  • Garantir o processamento de remunerações, benefícios e componente variável;
  • Gestão do sistema de controlo de efectividade e assiduidade dos colaboradores;
  • Assegurar a retenção para a cobrança de impostos, contribuições sociais, fundo de pensões e demais descontos legais;
  • Assegurar a gestão do fundo de pensões e seguro de saúde;
  • Gerir o plano de férias de toda as Unidades da Instituição;
  • Identificar e apoiar na concessão de políticas de compensação e benefícios, equidade interna, planos de previdência e relações sociais;
  • Realizar relatórios de actividade da área, bem como relatórios regulares de HeadCount e respectivas responsabilidades;
  • Apoiar no desenvolvimento e gestão de plataformas informáticas de gestão de capital humano;
  • Gerir processos de reforma.
  • Requisitos

    Titulação mínimaLicenciaturaExperiência exigida5 AnosNacionalidadeAngolaLínguasPortuguês, InglêsArea funcional

  • Recursos Humanos
  • Banca, seguros
  • CompetênciasSAPAptidões necessárias

  • Licenciatura concluída em Recursos Humanos, Psicologia, Sociologia, Gestão, Direito ou demais áreas relevantes;
  • Experiência mínima de 5 anos, na área / função;
  • Forte conhecimento da Lei Geral do Trabalho Angolana, para as relações laborais;
  • Conhecimentos médios de Inglês;
  • Conhecimento de plataformas de gestão de capital humano;
  • Microsoft Office e SAP.
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